Dressed to impress

nov 22
0 comments
Keep Reading

Het Nieuwe Leven en Werken bij KPN

 

KPN is een van de organisaties in Nederland die al een paar jaar op grote schaal actief is rond het nieuwe werken. In onderstaand filmpje vertelt Henk van Tilborg als projectleider Het Nieuwe Leven en Werken van KPN over zijn eigen ervaringen. Wat heeft het hem persoonlijk gebracht, welke lessen heeft hij geleerd en wat adviseert hij anderen? »

nov 05
0 comments
Keep Reading

Waterschap Vallei & Veluwe genomineerd voor HNW Award 2012

 

De HNW-Award is een onderscheiding voor een organisatie of project dat op innovatieve en vooruitstrevende wijze met Het Nieuwe Werken bezig is. Op vrijdag 1 november heeft de jury van de HNW Award een top 3 gekozen: »

Waterschap Vallei & Veluwe i.o. Stichting Valkenhof Douane Rotterdam Haven »

Op 15 november worden de genomineerden tijdens het Jaarcongres voorgesteld aan de hand van een filmpje. Vervolgens is er »

okt 03
0 comments
Keep Reading

Hoe bereik je kennis deling en innovatie bij zakelijke dienstverleners?

 

Deze week ontving ik de scriptie van Amal Kasri, student aan de VU voor Master Business Administration: Strategy & Organization. Zij deed onderzoek naar de vraag wat het effect is van het nieuwe werken op kennis deling en innovatie bij zakelijke dienstverleners. Conclusies Ze komt tot de conclusie dat kennis deling en innovatie zeker worden beïnvloed door het nieuwe werken. Een aantal factoren »

okt 02
0 comments
Keep Reading

Nationaal Debat Smart Work & Mobility

 

Op 9 oktober vindt in Ahoy het Nationaal Debat Smart Work & Mobility plaats met medewerking van o.a. Maarten Ducrot (Conclusion), Willem Lageweg (MVO NL) en Willem de Jager (Telewerkforum HNW). Waarom dit debat? Weet u waar de koplopers in Het Nieuwe Werken vandaan komen? Wat hun geheim is? Wat maakt dat zij steeds succesvoller zijn in hun business? Daar zijn geen »

jun 04
1 comment
Keep Reading

Nieuw: Gids voor HNW voor woningcorporaties

 

Zojuist is in Zwolle de Gids voor Het Nieuwe Werken voor woningcorporaties gepresenteerd. Inspiratiesessies Schaalvergroting en het digitale tijdperk stellen andere eisen aan medewerkers en de organisatie van het werk. Ook woningcorporaties worden geconfronteerd met vergrijzing van het personeelsbestand. De sociale partners betrokken bij de CAO Woondiensten organiseren op 4 juni (Zwolle) en 7 juni (Nuland) een regionale inspiratiesessie rond deze thema’s »

Back to the top