In de ganzenpas naar HNW
Een verandertraject richting HNW brengt een scala veranderingen met zich mee: niet alleen een nieuwe inrichting, maar ook nieuwe werkwijzen, verantwoordelijkheden, processen en ondersteunende systemen. Logisch dat nieuwe kennis nodig is, maar tegelijkertijd óók een nieuwe visie op kennis en leren. Opgelegd leren In de oude situatie ligt de nadruk voornamelijk ligt op formele, uniforme, vastgelegde kennis. De verantwoordelijkheid van het traditionele »
